Nondiscrimination Statement - Weld School District Re-8 prohibits discrimination in all its programs and activities on the basis of race, color, creed, national origin or ancestry, sex, veteran status, age, disability, or sexual orientation in employment. Pursuant to Title VII of the Civil Rights Act of 1964 (Title VII), Section 504 of the Rehabilitation Act of 1973 (Section 504), the Americans with Disabilities Act of 1990 (ADA), and Age Discrimination in Employment Act of 1967 (ADEA), the district has established grievance procedures for its employees and/or job applicants. Specific complaints of alleged discrimination under Section 504 or the ADA (disability or veteran status) or Title VII (sex, race, national origin, or sexual harassment) or ADEA (age) should be referred to Mark A. Payler, Superintendent of Schools, 1-303-857-3200 (Voice); or the U.S. Equal Employment Opportunity Commission, Denver, CO, 1-800-669-4000 (Voice) or 1-800-669-6820 (TTY). Declaración de No Discriminación - El Condado de Weld County del Distrito Escolar Re-8 no quebranta la ley de discriminación bajo base de raza, color, credo, origen, o antecesores, sexo, estado de veterano, edad, incapacidad, u orientación sexual en el empleo. De acuerdo con el Title VII de la Ley de los Derechos Civiles de 1964 (Title VII), Sección 504 de la ley de 1973 de Rehabilitación (Sección 504), la Ley de 1990 para los Americanos con Incapacidades (ADA), y la Ley de 1967 sobre la Discriminación de Edad en el Empleo (ADEA), el distrito ha establecido procedimientos para su empleados y/o solicitantes de empleo. Quejas especificas o discriminación alegada bajo la Sección 504 o el (ADA) (incapacidad o estado del veterano) o Title VII (sexo, raza, origen, acoso sexual) o ADEA (edad) deberán ser referidos a Mark A. Payler, Superintendente de Escuelas, 1-303-857-3200 (Grabación); o al U.S. Comisión de Oportunidad e Igualdad de Empleo en los E. U., Denver, CO 1-800-669-4000 (Grabación) o 1-800-669-6820 (TTY).
